Vorlage - 2020/602  

Inhaltsbeschreibung:

Herr Bernd Leunig als Fachdienstleiter des Fachdienstes „EDV“ wurde für eine Qualifizierungs­maßnahme für Ämter der Besoldungsgruppe A 14 durch Beschluss des Kreistages vom 19.12.2018 (Vorlage 2018/392) zugelassen.

Die entsprechende Qualifizierungsrichtlinie hatte der Kreistag am 13.06.2018 (Vorlage 2018/289) beschlossen und Herr Leunig hat die persönlichen Voraussetzungen (Besoldungs­gruppe A 13 und Beurteilung mit „gut“) erfüllt.

Entsprechend dem Beschluss der Personalplanungskonferenz am 22.01.2019 hat Herr Leunig die Veranstaltung „Update 2019“ der Qualifizierungsreihe für die Übertragung von Ämtern der Besoldungsgruppe A 14 beim Niedersächsischen Studieninstitut Hannover besucht. Darüber hinausgehende Fortbildungen waren angesichts der bereits umfänglich besuchten fachlichen und führungsspezifischen Fortbildungsreihen nicht erforderlich.

Aufgrund seiner Herkunft als „Verwaltungsbeamter“ mit Einsätzen im Sozialamt und auch dem Haupt- und Personalamt als Querschnittsbereich verfügt Herr Leunig über ein breit gefächertes Erfahrungswissen, das über das nötige Spezialwissen in der EDV hinausgeht. Eine zusätzliche Hospitation für Herrn Leunig wird deshalb als nicht erforderlich angesehen.

Die Entscheidung über den erfolgreichen Abschluss der Qualifizierung trifft der Landrat als Dienstvorgesetzter nach § 107 Abs. 5 NKomVG gem. § 46 Abs. 1 NLVO auf Vorschlag der Dezernatsleitung 1.

Der Kreistag wird über das erfolgreiche Durchlaufen der Qualifizierung gem. Ziffer 4 der Qualifizierungsrichtlinie informiert. Mit der Feststellung einer erfolgreich durchlaufenen Qualifizierung erfüllt Herr Leunig die persönlichen Voraussetzungen für eine mögliche Beförderung nach Besoldungsgruppe A 14 NBesG.

Im Stellenplanentwurf für 2020 ist eine Stelle nach Besoldungsgruppe A 14 NBesG für Herrn Leunig vorgesehen.

Ziele / Wirkungen:   Entfällt.

Ressourceneinsatz:   Entfällt.

Schlussfolgerung:   Entfällt.
 

---